陈振声：政治薪金若继续冻结 恐削弱新国领导团队建设

⚡关键信息

• ▸新加坡政治职务薪金已冻结15年，上一次调整是2012年，现行薪金框架面临逐渐失效的风险。
• ▸陈振声9月8日发表部长声明，称继续冻结薪金将削弱建设强大而多元领导团队的能力。
• ▸政府重点吸引30多岁至40多岁、正处事业发展期并承担家庭财务责任的人士从政。
• ▸陈振声提及本地大型企业总裁年薪可达六七百万元甚至更高，但强调薪金不应达到市场同等水平。
• ▸目标群体包括事业有成的私人领域专业人士，薪金调整旨在降低其从政的机会成本。