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港记协主席告前雇主 《华尔街日报》母公司阻吓员工参与工会罪名成立

zaobao-entertainment·2026/9/10 14:31:44🔗 原文

📋总体概括

香港东区裁判法院裁定《华尔街日报》母公司道琼斯「阻吓员工行使工会条例权利」罪成。港记协主席郑嘉如2024年当选后不足一个月即遭以「职位重组」为由解雇,随即提出私人检控。主任裁判官张志伟读出约100页判词,指道琼斯要求雇员参选工会前须获公司同意,属经计算的行为,唯一合理推论是阻止她参选记协主席;但「非法解雇」罪名不成立,因不能排除基于职位重组裁员。两项控罪各可罚款10万港元,判刑择日宣判。

关键信息

  • 郑嘉如2024年当选香港记协主席后不足一个月,即被《华尔街日报》以职位重组为由解雇
  • 法院裁定道琼斯阻吓员工行使工会条例罪成,但非法解雇罪名不成立
  • 裁判官指要求雇员参选工会前须获公司同意,唯一合理推论是阻止她参选记协主席
  • 两项控罪各可罚款10万港元,判刑将另行择日宣判
  • 郑嘉如表示希望案件令雇主明白不能要求雇员就参与工会作申报或获批

🔥犀利点评

这项裁决的精髓在于拆分定罪逻辑:解雇可以是「合法裁员」,但要求员工参选工会先报批这一动作本身就构成阻吓,逃不掉。对跨国媒体来说,这是明确信号——在香港雇佣框架下,工会权利不是公司内部行政可以吞掉的。不过罚款上限各10万港元对道琼斯这种体量如挠痒,威慑力有限;郑嘉如真正的赢面在于确立判例,让后续维权者有据可依。

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